7月29日，《山东省工会劳动法律监督条例》（以下简称《条例》）经山东省十三届人大常委会第二十九次会议审议，全票通过，将于2021年10月1日起正式施行。
《条例》共六章二十九条，分为总则、监督组织、监督实施、监督保障、法律责任、附则六部分。将用人单位在执行平等就业，劳动合同，集体协商和集体合同，工资福利，工作时间，安全生产，社会保险，女职工、未成年工和残疾职工等特殊保护，禁止使用童工，防止实施性骚扰，民主管理制度，职工教育培训，涉及职工利益的内部管理制度的制定修改和执行等十四个方面的情况作为监督内容，依法维护职工的合法权益。
工会劳动法律监督是我国劳动法律监督体系的重要组成部分，工会依法对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行有组织的群众监督是法律赋予工会组织的一项重要职能。党中央一直高度重视发挥工会在维护职工合法权益中的重要作用，习近平总书记指出，哪里的职工合法权益受到侵害，哪里的工会就要站出来说话。《条例》的出台是落实习近平总书记重要讲话精神的具体举措，为工会依法履行维权职责提供了法律支撑，为维护职工合法权益、推动企业健康发展、构建和谐劳动关系提供了有力保障，是我省依法治省进程中工会工作法治化建设的重大成果。
来源：山东工会
